Pegadaian Diakui Sebagai Perusahaan Paling Peduli 2025, Ini Strategi Humanisnya

Melalui semangat Employee Value Proposition ‘MengEMASkan Indonesia’, Pegadaian terus mendorong setiap insan perusahaan untuk berinovasi dengan empati. Prinsip Environmental, Social, and Governance (ESG) diinternalisasi dalam setiap layanan, mulai dari literasi keuangan, pemberdayaan kelompok rentan, hingga penanganan pengaduan berbasis keadilan sosial.

“Kami percaya, keberlanjutan bukan sekadar soal lingkungan atau transparansi tata kelola. Keberlanjutan juga berarti menghadirkan layanan yang adil, inklusif, dan menyentuh kebutuhan masyarakat secara nyata,” tambah Beni.

Baca Juga

Langkah Berani Pegadaian: Ciptakan Tring! yang Satukan Layanan Gadai, Emas dan Pembiayaan Online

Sebagai institusi keuangan yang sudah melekat di hati masyarakat, Pegadaian terus bertransformasi menjadi lembaga yang bukan hanya unggul dalam layanan, tetapi juga tangguh dalam menjawab tantangan sosial. Penghargaan dari HR Asia hanyalah satu dari banyak langkah nyata yang menunjukkan bahwa Pegadaian tidak hanya “ada”, tetapi juga “peduli”.

Editor : Arif Ardliyanto